Aujourd’hui encore plus qu’hier, la « Stratégie de Résultat » de toute entreprise repose sur l’optimisation de ses Ressources Humaines.

Notre cabinet Conseil implanté à Paris, Orléans, Blois, Tours et Poitiers est composé de 3 départements :

- Département Recrutement et Approche Directe

• • Recrutement
  • Approche directe
  • Validation de potentiel
  • Aide au recrutement
  • Assessment center
  • Coaching d’intégration

- Département Conseil et Formation (inter et intra)

• • Management
  • Management opérationnel et communication interne
  • Cohésion et performance des équipes

• • Développement des ventes
  • Développement des ventes, audit et formations commerciales
  • Développement de la relation client et de la qualité de service
  • Acquisition d’outils de développement personnel et confiance en soi

• • Gestion des Ressources Humaines
  • Motivation des hommes et des équipes
  • Entretien professionnels et entretiens annuels
  • Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences

• • Organisation du travail
  • Etude et optimisation des flux
  • Amélioration continue de la qualité et de la performance

- Département Emploi et Mobilité

• • Bilans de compétences et bilans professionnels
  • Repositionnement emploi et transition de carrière
  • Ou tplacement individuel
  • Etudes prospectives d’employabilité
  • Repositionnement professionnel dans le cadre de PSE
  • Accompagnement de conjoint

Cabinet qualifié OPQCM (Office Professionnel de Qualification des Conseils en Management)